Onderzoek en strategisch advies. Over technologie, macht en hoe instituties veranderen. Research and strategic advisory. On technology, power, and how institutions actually change.
Ik help organisaties zien hoe macht zich verstopt in hun eigen structuren. En wat ze concreet kunnen doen om dat te verschuiven. I help organisations see how power hides inside their own structures. And what they can do, concretely, to shift it.
Korte intro Brief intro
Ik ben Dania Awin. Strategisch adviseur en onderzoeker, met een MA New Media & Digital Culture van de UvA. De afgelopen tien jaar werkte ik op de grens van beweging en instituut — van het mede-oprichten van University of Colour tot adviesrollen bij Amnesty International, Soho House en de Willem de Kooning Academie. I'm Dania Awin. Strategic advisor and researcher, with an MA in New Media & Digital Culture from the University of Amsterdam. For the past decade I've worked at the edge between grassroots movement and institutional practice — from co-founding University of Colour to advisory roles at Amnesty International, Soho House and the Willem de Kooning Academy.
Wat me bezighoudt: het verschil tussen wat een organisatie zegt en hoe ze handelt. Daar zit mijn werk. What I keep returning to: the gap between what an organisation says and how it acts. That's where my work lives.
Uitgelichte essays Featured essays
Alle essays → All essays →Wat ik doe What I do
OnderzoekResearch
Ik onderzoek instituties, beleid en technologie. En vertaal dat naar inzichten die je kunt gebruiken — geen rapporten die in een la verdwijnen. I study institutions, policy and technology. And translate that into insight you can actually use — not reports that disappear into a drawer.
Strategisch adviesStrategic advisory
Begeleiding rond inclusie, sociale veiligheid en cultuurverandering. Niet als project met een eindstreep. Als iets dat blijft. Guidance on inclusion, social safety and cultural change. Not a project with a finish line. Something that stays.
SchrijvenWriting
Essays en publiek onderzoek. Over macht, technologie en de instituties die ze vormgeven. Soms academisch, soms persoonlijk. Essays and public research. On power, technology and the institutions that shape them. Sometimes academic, sometimes personal.
FacilitatieFacilitation
Gesprekken voeren tussen directies, teams en gemeenschappen. Vooral over wat meestal ongezegd blijft. Conversations between leadership, teams and communities. Mostly about what tends to go unsaid.